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公司注销后员工的问题

1.公司被撤销后，即使老板说他想和我一起去北京，但员工不愿意去，也是第一个被解雇的人。2.解雇，报酬是一年的工作时间。一个月。员工同意与老板一起去北京。这也是取消公司雇员的解雇。应该赔偿吗？员工自愿放弃。 4.如果您跟随老板到北京，老板说员工与香港公司应签署劳动合同并找到员工。同意只能是5。如果雇员和老板同意，则合同规定在合同期内，公司解雇了雇员，公司需要在剩余的工资期内向雇员赔偿。例如，工作5个月后，老板被解雇了，公司还需要再支付7个月的工资。这是不合法的，因为它取决于解雇的原因，不能一概而论，因此，如果老板愿意执行合同，则可以得到它，拒绝执行合同，则不能获得法律支持，所以您与香港公司签约时必须谨慎{

如果公司注销不注销有什么后果

如果公司未取消影响

1，则不会撤销公司，也不会对其进行年度检查，并且会撤销营业执照。撤销后，公司法人将被列入黑名单，并且不能重新任命为法人

2，经济处罚

。公司成立后，如果没有正当理由，六个月以上，或者在公司开业后已经关闭六个月以上的，公司登记机关可以吊销营业执照。对于未依法正常取消的，将视作第三次年度检查被自动撤销

3，公司黑名单

将在取消后不被工商部门列入黑名单。 。公司将接受严格的营业税审查筛选。

4，法人黑名单

被公司法人代表撤销，股东大会被工商局列入黑名单3年内无法以自己的名义重新注册公司，

税将永久包含在监视黑名单中，例如重新注册公司，将由税务机关

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扩展名：

公司注销程序

1，报告

可以在公司清算期间发布，并且必须在当地批准的报纸上进行报道。工商局。报纸上报之后，外资企业需要上报3次。最好选择日报进行宣传。取消通知必须至少发布45天

2，并且社会保障将被取消

。社会保障局将检查该公司是否有任何未清状态。在收到“社会保障取消通知”

3之后，自公司终止之日起，取消国家/地区税

15在当天，公司需要向原始税务登记机关申请取消税收（国家税收已合并，无需事先划分）。税务局将检查公司是否已完成税收。收到《退税通知书》

4后，在公告发布后45天内到贸易和工业局要求公司取消记录

，然后可以到公司注册的工商局处理公司的注销记录，注销公司的营业执照，通过在收到工商局

5发出的“注销登记通知书”后，将银行帐户

取消到公司的帐户中开立银行以取消公司的开户许可证和其他帐户，例如银行基本家庭帐户

6，取消印章

前往公司印章注册以取消公司印章的法律效力的公安机关{ {}}注：合伙企业等非公司公司也必须在取消营业执照时将印章移交给工商部门。取消企业印章是出售公司印章的法律效力。该印章可以自行保留或销毁

参考来源：搜狗百科全书-公司撤销

参考来源：搜狗百科全书-中华人民共和国公司法

不好了 公司要注销 员工怎么办

1.取消前应清算。清算时，应支付拖欠职工的工资和补偿费。这是公司取消的必要程序。

2.如果公司转移资产并且破产，在这种情况下，公司应申请破产。如果您有证据表明公司具有转移资产的行为，则可以通过法律手段收回转移的资产。

3，例如密切注意公司的动向，如果公司有转移财产的行为，收集证明公司转移了财产的证据，例如音频和视频照片，以及转移了相应财产的地方，等，这些可能会在将来发挥作用。 。如果公司拖欠工资，则可以提出雇佣仲裁申请，并向法院申请保留公司财产，以备将来执行。

如有必要，建议您详细咨询当地律师。