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公司注销劳动合同问题

该公司已注销。根据《劳动合同法》，用人单位和劳动者的劳动合同被终止。用人单位应当按照《劳动合同法》第四十六条的规定，向劳动者支付经济补偿（每服务年一个月的工资）。用人单位应当依照《劳动合同法》向劳动者签发劳动合同终止证书，并在十五日内办理劳动者的档案和社会保险关系的移交。有下列情形之一的，劳动合同法第四十四条应当解除劳动合同：（一）劳动合同期满； （二）劳动者依法开始享受基本养老保险金； （三）劳动者死亡（四）依法宣告用人单位破产； （五）被吊销营业执照，被责令关闭，吊销或者决定提前解散的；有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条的规定解除劳动合同； （2）用人单位应当遵守本法第三十六条的规定。 （三）用人单位依照本法第四十条的规定解除劳动合同的； （4）用人单位应当遵守本法第四十一条。终止劳动合同的规定； （5）除非雇主维持或增加劳动合同中规定的条件，否则劳动者不会续签劳动合同。续期的，依照本法第四十四条第一款的规定终止定期劳动合同； （六）依照本法第四十四条第四款，第五款的规定终止劳动合同； （七）法律，行政法规规定的其他情形。第四十七条应当按照单位劳动者的工作水平向劳动者支付经济补偿，并每年支付一个月的工资。少于六个月的期限少于一年的，应以一年为基础；少于六个月的，应当给予劳动者半个月工资的经济补偿。劳动者的月工资高于中央政府或区级人民政府直辖市劳动者上年平均月工资的三倍时，应当向用人单位支付经济补偿金。是雇员平均月薪的三倍。向他们支付经济补偿的期限不超过十二年。本文所用的术语“月工资”是指劳动合同终止或终止前12个月内工人的平均工资。第五十条用人单位应当解除或者解除劳动合同，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系的转让。劳动者应当按照双方的约定办理工作交接。用人单位依照本法有关规定向劳动者支付经济补偿的，应当在工作完成时支付。用人单位应将已经终止或终止的劳动合同文本至少保留两年。

南通代理记账公司哪家好

南通的代理簿记公司要好得多，但这并不适合如何选择外行。当公司选择预订公司时，必须熟练。有必要从各个方面考虑公司是否合适，以免对公司造成损害。必要的损失。

1.查看营业执照。定期注册的公司具有工商局颁发的营业执照。如果他们甚至没有营业执照，就不能信任他们！

2.查看“会计许可”。通常，提供纯会计服务的公司必须具有财政局颁发的“会计资格证书”！唯一的例外是会计师事务所和财务咨询公司本身具有会计资格，因此没有“会计资格证书”！

3.查看办公环境。普通会计公司拥有固定的办公场所和办公设备，供他们购买或租用。如果没有办公空间，那么这样的公司将不会受到信任！

4。查看公司人员。具有纯会计服务的公司通常规模较小，人员很少，但至少应有职员，例如经理（通常是公司所有者），现场人员（负责发送信息），会计核算（用于会计）。 ），审核记帐（audit）等！

5.查看硬件设备。随着会计电算化的深入发展，基本上计算机帐户已经取代了人工帐户！因此，普通会计公司应该有一台专用于该帐户的计算机，并安装相应的财务软件，并配备打印机，读卡器和其他相关设备！在某些地区，公司的计算机应该可以访问Internet以获得在线纳税报告和其他服务！

6。检查负责人的资格。一般而言，会计科目可以是与财务相关的专业，只要是会计科目即可。经验和学历有一定影响，但主要是个人能力！一般要求负责最终检查的总负责人有更高的要求。通常，具有多年行业经验的会计师，甚至是熟悉各个行业的注册会计师，都可以防止公司出错！

联通手机卡 归属地是南通的 我在昆山市可以到任意联通营业厅注销手机号码 这个号不想永了

不，跨区域是不可能的。