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公司注销 员工工伤怎么处理

在这种情况下，最好立即寻求律师帮助，因为这显然不是您个人可以做的事情。纠缠得越多，您的主张就越不利。

尽管您可以继续根据《工伤保险条例》第5章提出索赔，但您可以继续提出索赔，但现实往往更加残酷，因此您越早要求律师对您更加有利，当您与律师签订合同时，您将直接签订合同。收到赔偿金后，律师出资的百分比通常为10％。请务必注意，在签订合同时，您必须指出，只有在您完成代理协议后，补偿才会终止。不要傻，先给钱，如果没有钱，你就会死。头脑必须保持清醒，静静地录音，现在人们已经不是好鸟了。

第四十三条用人单位被分立，合并或调动的，继承单位应当对原用人单位的工伤保险承担责任；原始用人单位参加过工伤保险的，其后继单位应当到当地经办机构办理工伤保险。更改注册。

如果用人单位实行合同管理，则工伤保险责任由劳动关系所在地的单位承担。

如果雇员在借调期间因工伤事故受伤，则原雇主应负责工伤保险，但原雇主和借调单位可以就补偿方法达成协议。

破产时，破产清算时，应当依法支付单位应支付的工伤保险费。

工伤认定后，公司注销了。如何工伤保险待遇？

在回答您的答案之前，您所说的陈述很有可能也是“废话”。我不想说。恐怕您还会把我的帮助描述为胡说八道，但是责任心和人性会帮助您。我不会原谅你

您无法通过劳动仲裁程序解决此劳资纠纷案件。由于仲裁的一方已不存在，因此仲裁庭无权追加股东作为当事人，但应要求仲裁委员会。发出不予受理的通知，以方便您决定出庭。

公司的清算必须遵守公司法规定的清算程序。在清算程序中，工伤保险金是非常重要的项目，应首先解决。在确定您的工伤期间，公司没有给您任何安排进行所谓的清算。这是对与工作有关的伤害保险责任的恶意逃脱，这严重损害了在工作中受伤的工人的合法权益。

据此，您可以根据《公司法》第二十条的规定起诉公司股东，并要求公司股东对公司债务承担连带责任。以上评论仅供参考。

企业注销后我的工伤赔偿可以直接起诉吗

根据工伤鉴定程序，仍然有必要申请工伤；